2008年1月1日，《中华人民共和国劳动合同法》正式施行。《劳动合同法》规定，如果用人单位认为员工不适合在本单位工作，应在试用期内向员工提出，并在法定期限内通过法定程序解除劳动关系。未签劳动合同而用工，用人单位应负相关责任。这表明
①市场经济具有法制性 ②订立劳动合同是劳动者的基本义务
③实行劳动合同制度可以促进劳动力资源的合理配置
④《劳动合同法》只保护劳动者的合法权益
| A．①③ | B．①④ | C．②③ | D．③④ |
“千家万户瞳瞳日，总把新桃换旧符。”传说春联是由“桃符”演变而来。桃符是古代画门神的桃木板，到了南北朝及唐朝，桃符的内容逐渐被两句对偶的吉祥诗句所替代，形成了对联这一新形式，挂桃符也演变成了贴春联的习俗。这表明
| A．人们在社会实践中创造和发展文化 | B．文化对人的影响是转瞬即逝的 |
| C．必须改造和剔除腐朽文化 | D．人越全面发展，社会物质文化财富创造的越多 |
读苏轼的诗：“竹外桃花三两枝，春江水暖鸭先知。蒌蒿遍地芦芽短，正是河豚欲上时。”诗人用拟人手法启示我们
| A．社会实践是文化创新的源泉 | B．书本是知识的源泉 |
| C．文化的创新需要想象 | D．要不断积累文化知识 |
下列活动中具有文化传播功能的是①古代商旅活动②网络互动③红色旅游④人口迁徙
| A．①② | B．①②③ | C．①②③④ | D．②③④ |
经过最新调查考证，中华民族大家庭中有汉、满、蒙等36个民族过端午节。端午节是我国全民性的民俗大节，但不同地区过端午节的风俗各异。这说明
| A．文化的多样性 | B．文化的继承性 | C．文化的发展性 | D．文化的稳定性 |
“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”这句话之所以代代相传，是因为
| A．文化能影响人们的交往行为和交往方式 |
| B．文化能影响经济、政治生活 |
| C．凡是文化，都能促进人的全面发展 |
| D．优秀文化能丰富人的精神世界，增强人的精神力量 |