深圳第一批中外合资企业经过一系列改革和创新，探索设计出“基本工资＋职务工资＋浮动工资”的特有薪酬制度，调动了劳动者的积极性，释放出巨大的生产力。这说明
①公平是提高经济效率的基础 ②适度拉开收入差距有利于提高效率
③分配制度要适应生产力状况 ④非公有制经济更能促进生产力发展
| A．①② | B．②③ | C．③④ | D．①④ |
2012年上半年全国财政收入达到63 795亿元。这一数字是2002年全年全国财政收入的三倍之多。其中,上半年全国税收总收入完成54 931.63亿元,同比增长9.8%。这表明( )
| A．国家、企业、个人的收入分配趋于合理 |
| B．税收是财政收入的主要来源 |
| C．当年财政收支出现赤字 |
| D．我国实施紧缩性的财政政策 |
面对用工荒、企业资金不足和企业经济效益下滑的局面,某企业积极维护劳动者的合法权益,率先提高劳动者的工资待遇,建立了职工以工资换取股份的分配机制,从而调动了劳动者的积极性,实现了经济效益的提高。这表明( )
| A．维护公平是提高效率的物质前提 |
| B．建立合理的分配制度是企业经营成功的根本 |
| C．效率是公平的物质保证 |
| D．维护公平有利于激发劳动者提高经济效率的积极性 |
改革开放以来,我国经济创造了“增长奇迹”,经济总量不断增大;但劳动者的报酬在GDP中所占的比重却在不断下降。目前,中国的劳动收入所占国民收入的比重仅在40%左右,发达国家的劳动收入占国民收入的比重在65%~70%。要提高劳动所得在初次分配中的比重,必须( )
①建立职工工资正常增长机制
②依法执行最低工资保障制度
③增加居民的财产性收入
④提高个人所得税起征点
| A．①② | B．②④ | C．①④ | D．②③ |
“努力实现居民收入增长和经济发展同步、劳动报酬增长和劳动生产率提高同步”成为“十二五”时期我国经济社会发展的主要目标。这“两个同步增长”( )
①意味着国家富强了,百姓可以拥有更多财富,分享发展成果
②意味着经济建设发展了,居民收入就能增长,就能促进同步富裕
③将有利于实现社会公平,保障居民收入在国民收入分配中占合理比重
④将有利于完善分配格局,保证落实“效率优先,兼顾公平”方针
| A．②③ | B．①④ | C．①③ | D．②④ |
近五年来,某私营企业的经营状况如下表:
| 产值年均增长 |
利润年均增长 |
职工工资年均增长 |
| 11% |
20% |
5% |
该企业在分配方面应做出的调整是( )
A.坚持和完善按劳分配制度
B.实行多种分配方式并存的制度
C.提高劳动报酬在初次分配中的比重
D.职工之间的收入保持合理的差距