某企业是一家集体企业，由于生产任务较多，未经劳动行政部门批准，要求职工每天超时工作，职工的累计加班高达120小时。长时间超负荷的工作对职工的身心健康造成极大的伤害，侵犯了职工的合法权利。据此回答下列问题。上述材料中的这家集体企业主要侵犯了劳动者的（ ）
| A．休息休假的权利 |
| B．平等就业和择业的权利 |
| C．取得劳动报酬的权利 |
| D．获得劳动安全卫生保护的权利 |
该企业职工应该（ ）
| A．放弃自己的权利，甘愿牺牲自己的休息时间 |
| B．集体辞职，迫使企业领导改变做法 |
| C．应该合理、合法地维护自己的权益 |
| D．遵守劳动纪律，按时完成劳动任务 |
实现和维护劳动者权益是社会主义制度本质的要求。维护劳动者权益的重要依据是（ ）
| A．依法签订劳动合同 |
| B．保障劳动者主人翁地位 |
| C．建立和谐的劳动关系 |
| D．提高自己的劳动技能 |
研究发现，“太阳出来喜洋洋”有充足的科学依据。当阳光照射皮肤时，人体产生的维生素D3会使大脑分泌一种名叫血清素的激素，从而让人愉悦放松。这进一步佐证了
①思维和存在具有同一性②人脑是意识活动的物质器官
③意识是人脑活动的产物④意识对人体生理有调节作用
| A．①② | B．③④ | C．①③ | D．②④ |
2013年9月，我国成功研制出世界上首台拟态计算机。拟态计算机的设计灵感来源于生活在东南亚海域的拟态章鱼，该章鱼为了适应环境可以模拟至少十五种动物r堪称“变形金刚”。一般的计算机“结构固定不变、靠软件编程计算”，而拟态计算机“靠变结构、软硬件结合计算。针对用户不同的应用需求，拟态计算机可通过改变自身结构进行主动认知，以提高效能。这表明
①人类生产活动是为了适应自然环境
②事物的成分在结构上的变化可引起质变
③实践是人们有意识、有目的的活动
④拟态计算机具有意识的能动性特点
| A．①② | B．②③ | C．②④ | D．①④ |
巴蜀中学某班每周三设正装日，男生穿西装打领带，女生黑色丝袜配高跟鞋，小小的着装变化引起蝴蝶效应，学生说，上课不打瞌睡了，就连去食堂吃饭也不狼吞虎咽了。这其中蕴含的哲理是
| A．正确的价值观可消除价值判断的差异和冲突 |
| B．矛盾的双方既对立又统一推动事物的发展 |
| C．事物的联系是普遍的 |
| D．正确的社会意识促进社会的发展 |
17本世纪头二十年，我们要集中力量，建成全面惠及十几亿人口的更高水平的小康社会。”以下符合这一目标的有（）
①国内生产总值和城乡居民收入比2010年翻一番
②工业化基本实现，区域协调发展机制基本形成
③人民生活水平全面提高，住房保障体系基本形成
④缩小收入分配差距，全面实现基本公共服务均等化
| A．③④ | B．①④ | C．②③ | D．①② |
我国的经济增速，2011年为9.3%，2012年为7.8%，2013年为7.7%，2014年上半年为7.4%。这种经济增速下滑、风险凸显、以及红利转换的状况，究竟是后危机时代短期的不稳定性，还是意味着经济发展进入到一个新的阶段，学术界争议颇大。学术界对我国经济新常态的争议表明
①真理与谬误是相对的，彼此间没有绝对的界限
②认识对象是复杂多变的，人们对一事物的正确认识要多次反复才能完成
③由于主体的方法不同，认识具有差异性
④实践是认识的基础，认识因主体的实践经历而不同
| A．①② | B．②③ | C．③④ | D．①④ |