从2015年1月份开始，中央管理企业高管年薪制度改革正式施行，作为职业经理人的高管年薪与职工平均工资之间的差距要保持在一定的范围内，并且高管年薪中的绩效年薪和考核激励收入，要与考核结果挂钩，达不到考核目标，这两项就不能获得。这表明我国
①努力完善以按劳分配为主体的分配制度
②重视分配公平，人民共享发展成果
③完善按劳分配，缩小劳动者收入差距
④兼顾国家、企业和个人的分配关系
| A．①② | B．②④ | C．③④ | D．①③ |
2014年4月5日，广东东莞最大鞋厂——裕元鞋厂几千名员工因质疑厂方以临时工标准为工作十多年的员工购买社保，与员工签订无效劳动合同等欺瞒行为进行大规模罢工。中国的企业雇主正在面临一个令人不安的现实：员工越来越清楚地了解自己的权利，会向管理层发难来维护自己的权益，并且员工的某些要求超出了法律所规定的要求。上述材料给我们带来的启示是
| A．党和政府应从人民的根本利益出发，实施积极的就业政策 |
| B．我国劳动者在增强维权意识的同时也应提高法律意识 |
| C．企业应自觉维护员工的合法权益，把社会效益放在首位 |
| D．企业应妥善解决与员工的纠纷，健全社保体系 |
2014年3月18日，中国和新西兰两国总理共同宣布人民币与新西兰元在银行间外汇市场直接进行交易，并就深化双边政治、经济、人文等领域达成诸多共识。下列符合材料的说法有
①两国有共同的国家利益，促进双边经贸金融合作和经济发展
②有利于降低两国货币汇兑成本
③人民币与美元、欧元、英镑和日元已经成为重要的世界货币
④有利于中国与新西兰政治走向结盟
| A．①③ | B．②③ | C．①② | D．②④ |
聚美优品通过开辟化妆品网上销售的蓝海区域（指未知的市场空间），首创“化妆品团购”模式，同时承诺“百分百正品”以及“拆封30天无条件退货”等策略而走向成功。聚美优品的成功主要得益于（）
| A．制定了正确的经营战略 | B．依靠科技进步，增强竞争力 |
| C．积极承担企业的社会责任 | D．诚信经营，树立良好的企业形象 |
近日，我国院线巨头万达公布了一组震惊业界的数据：2013年度万达院线爆米花销售收入高达3.9亿元，占影院衍生品销售总收入的72%，但这3.9亿元只占万达院线去年总收入的9.5%，在发达国家，多样的影院衍生品收入超过票房收入。这说明（）
①我国影院衍生品的开发还比较单一
②爆米花的畅销抑制了其他影院衍生品的消费
③影院衍生品生产是由居民的消费习惯决定的
④我国影院衍生品的消费潜力有待进一步挖掘
| A．①② | B．②③ | C．①④ | D．③④ |
2013年我国生产某出口商品M的价格为260元人民币，人民币汇率中间价为1美元兑6.5元人民币。如果2014年底，我国生产商品M的社会必要劳动时间缩短一半，人民币兑美元贬值3%，在其他条件不变的情况下，预计2014年底商品M在美国市场上的价格为（）
| A．41.2美元 | B．19.4美元 | C．20.6美元 | D．38.8美元 |