诺基亚是一家有147年历史的公司，曾涉足造纸、轮胎、电缆等领域，后成为最著名的移动通信产品制造商。6年前，苹果公司携智能手机横空出世，诺基亚的管理层断言“苹果在手机市场不会成为一个强有力的对手”。时过境迁，诺基亚风光不再，其手机业务也被微软以72亿美元收购。诺基亚的起落沉浮
①是市场发挥作用的结果 ②警示我们要有风险意识
③对全社会的资源优化配置是有利的 ④反映了市场的自发性、盲目性和滞后性
| A．①②③ | B．①②④ | C．②③④ | D．①③④ |
如果以前1部手机=2个mp4符合等价交换原则，现在生产手机的社会必要劳动时间增加一倍，生产mp4的社会劳动生产率提高一倍，那么，一部手机可以换mp4。
| A．4个 | B．6个 | C．8个 | D．10个 |
当前大学生就业难，“难”在传统就业领域和岗位，大城市、政府机构、国有企事业单位等领域的吸纳能力趋于稳定。“转变就业观念，除了鼓励毕业生援助西部、自主创业外，还要使就业面向广大的民营经济和中小型企业。”为有效解决我国当前就业难的问题，党和政府要
①规范劳动就业市场②提高劳动者职业技能③增加就业岗位④加强社会救济
| A．①②③ | B．①③④ | C．①②④ | D．③④ |
据报道，山东省青岛市在发展经济中布下一着“妙棋”，就是“送”企业。前几年，他们把青岛汽车制造厂“送”给了中国一汽，之后又把青岛石油厂“送”给了中国石化。该市有关领导表示，只要有利于产业集聚和企业升腾，我们就会毫不犹豫地把优质企业送出去，图的就是把这些企业做大、做强。据此，“送”企业的目的是
①形成规模效益②增强企业竞争力③提高企业经济效益④对企业破产的一种方式
| A．①②③ | B．①③④ | C．①④ | D．③④ |
当前大学生就业难，“难”在传统就业领域和岗位，大城市、政府机构、国有企事业单位等领域的吸纳能力趋于稳定。“转变就业观念，除了鼓励毕业生援助西部、自主创业外，还要使就业面向广大的民营经济和中小型企业。”
上述材料告诉我们
| A．我国人口众多，就业问题难以解决 | B．签订就业合同是解决就业难的关键 |
| C．缺乏劳动技能造成了劳动者就业难 | D．改变择业观念有助于解决就业难问题 |
据报道，山东省青岛市在发展经济中布下一着“妙棋”，就是“送”企业。前几年，他们把青岛汽车制造厂“送”给了中国一汽，之后又把青岛石油厂“送”给了中国石化。该市有关领导表示，只要有利于产业集聚和企业升腾，我们就会毫不犹豫地把优质企业送出去，图的就是把这些企业做大、做强。据此，“送”企业是属于 
| A．卖企业 | B．市场经济平等性的表现 |
| C．资源的重新组织 | D．处理企业破产的一种方式 |