《中华人民共和国劳动法》规定：“劳动者就业，不因民族、种族、性别、信仰不同而受歧视。在录用职工时，除国家规定的不适合妇女的岗位外，不得以性别拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。”这说明劳动者享受有（ ）
| A．提请劳动争议处理的权利 | B．接受职业技能培训的权利 |
| C．平等就业和选择职业的权利 | D．获得劳动安全卫生保护的权利 |
“制造成本价”、“批发价”、“零售价”，这些“价”所对应的经济活动的环节分别是（）
| A．分配、交换、消费 | B．分配、交换、分配 |
| C．生产、消费、消费 | D．生产、交换、交换 |
面对近年来原材料、劳动力等价格上升的压力，我国沿海某服装出口企业，把生产环节转移到劳动力、土地等生产要素具有优势的内陆地区，并致力于产品研发、品牌设计和营销推广，从而大大提高了产品出口竞争力。该企业竞争力提高的因素有（）
①调整经营战略，利用资源优势②依靠技术创新，维持低价竞争
③加强品牌建设，拓展销售渠道 ④调整产业结构，提高产品质量
| A．①② | B．②④ | C．①③ | D．③④ |
2010年开始，我国长三角、珠三角等地区“用工荒”加剧，不少企业拥有生产订单却招不满工人。下列有利于解决“用工荒”问题的措施有（）
①维护劳动者的合法权益②政府统筹安排劳动者就业
③引导劳动者树立正确的就业观④加强对劳动者的技能培训
| A．①②③ | B．①②④ | C．①③④ | D．②③④ |
某人与几位朋友合作创办了一家有限责任公司。下列不符合设立有限责任公司规范的是（）
| A．公司按出资比例行使表决权 | B．公司资本划分为等额股份 |
| C．公司财务不必向全社会公开 | D．股份转让须征得其他股东同意 |
每年全国公务员招考火暴进行，有的职位录取比例高达300∶1。但另一方面，我国一些脏、苦、累的行业却存在着“有活没人干"的现象。这就要求劳动者实现就业时必须（）
| A．多种方式就业观 | B．树立自主择业观 |
| C．树立竞争就业观 | D．树立职业平等观 |