2014年8月29日,中央政治局审议通过《中央管理企业主要负责人薪酬制度改革方案》,相关部委正在紧锣密鼓地制订高管限薪的细则。对央企高管限薪的依据在于
①公平与效率具有一致性
②再分配要更加注重公平
③符合全面建成小康社会的新要求
④共同富裕是社会主义市场经济的基本标志
A.①③ | B.①② | C.②④ | D.③④ |
粮店的职工对经理说:“经理,老鼠跑到油缸里去了。”经理问:“你把它捞上来了吗?”职工说:“没有,我把猫放进去了。”该职工的做法( )
A.是正确的,坚持了一切从实际出发 | B.是正确的,坚持了按客观规律办事 |
C.是错误的,没有看到矛盾的特殊性 | D.是错误的,没有发挥人的主观能动性 |
会徽的“世”字寓意三人合臂相拥,状似美满幸福、相携同乐的家庭,也可抽象概括为由“你、我、他”组成的全人类。这一会徽图案设计蕴含的哲学道理是()
A.社会存在对社会意识的决定作用 |
B.社会意识对社会存有反作用 |
C.个人与社会是辩证统一的关系 |
D.量变是质变的必要准备 |
有个偷针者和偷牛者一起被游街。偷针的觉得很委屈:“我只偷了一根针,为什么要和盗牛贼一起游街,太不公平了!”盗牛贼却对他说:“别嚷了,我走到这一步是从偷针开始的。”这一寓言故事告诉我们()
①事物变化发展的实质是引起质变的量变②事物的质变是由渐进的量变引起的
③事物的质变就发生在无形的量变之中④事物的不显著的量变可以向质变转化
A.①② | B.①③ | C.②④ | D.③④ |
“做人要知足,做事要知不足,做学问要不知足。”——这是中国科学院院士、中国外科医学奠基人裘法祖的“座右铭”。其中“做学问要知不足”,是因为
A.人具有主观能动性 | B.人的认识能力是无限的 |
C.真理是具体的有条件的 | D.认识具有反复性和无限性 |
新农保要求中央确定基本原则和主要政策,地方制订具体办法和实施方案。其哲学依据是()
①具体问题具体分析②主要矛盾与次要矛盾的辩证关系
③从群众中来到群众中去④矛盾的普遍性和特殊性辩证关系原理
A.①③ | B.②④ | C.①④ | D.②③ |